【摘要】领导是指引和影响个人及组织在一定条件下实现某种目标的行为过程，实现此过程的人是领导者。事业兴与衰，关键在用人。 凡想工作有建树、事业有成者无不注重用人之道。作为一名领导者，无论地位高低，职权大小，都存在一个正确使用人才，最大限度调 动人的积极性，最优发挥整体效能的问题。因此，必须坚持德才兼备的用人原则，善于发现爱惜人才，不拘一格使用人才，努力把出类 拔萃、各具特点的人才组成结构合理的系统，最大限度地发挥其作用，以取得“整体大于部分之和”的效果。
【关键词】
《商业文化》 2015-11-19
《商业文化》 2015-11-19
《商业文化》 2015-11-19
《商业文化》 2015-11-19
《中国卫生产业》 2015-11-20
《工程管理前沿》 2015-11-20
《保定学院学报》 2015-11-20
《山东医药》 2015-11-20
010-56259535
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